<div dir="ltr"><div>We at Sidney Museum are very excited to announce that we are looking to expand our team of permanent, full time staff to three with the creation of a new position. Supported by funding received from the District of North Saanich and Town of Sidney, this new person will join our dynamic team of two staff, and over forty volunteers as we work to better serve our community. Please see the job posting below, and if it sounds like you, we look forward to meeting you!</div><div><br></div><div>*Interviews will be conducted via Google Meet*</div><b><div><b><br></b></div>Job Title:</b> Assistant Archivist/Education Programmer <div><b>Where: </b>Sidney Museum, 2423 Beacon Avenue L3, Sidney BC, V8L 1X5</div><div><b>Hours of Work:</b> 35 Hours/Week. 9:00am to 4:30pm workday, may include weekends</div><div><b>Wage:</b> $18.00/Hour</div><div><b>Placement Date:</b> 24th September 2020 </div><div><b>Placement Type:</b> Permanent</div><div><br></div><div><b>About Us:</b>
Sidney Museum is in the middle of a transition period as we work towards the implementation of a new
online database system, undertake collection inventories, and review collection management against
updated policies. The various projects will result in the collection housed according to professional
museum best practices and will allow for future growth of the collection. This creates an excellent, and
exciting opportunity to implement your experience in archival and educational practice with a halfcentury old collection. The Museum’s artefact collection storeroom is undergoing disaster prevention
upgrades in a RE-ORG project funded by the Department of Canadian Heritage. Additionally, we are
installing our first national travelling exhibit, Snapshots of Canada, from the Canadian Museum of
History.</div><div><b><br></b></div><div><b>Duties &amp; Responsibilities:</b>
Sidney Museum is offering an exciting opportunity for an individual interested in the archival field to
join a dynamic team of staff and volunteers. Reporting to the Executive Director, the responsibilities of
this position will include assisting the Executive Director with a variety of tasks such as: appraising,
arranging and describing archival records; processing accessions and rehousing archival materials;
conducting research; digital preservation initiatives; providing information and reference services to
members of the public; ensuring compliance with all relevant copyright and privacy legislation;
inputting information into the upcoming online database system; facilitating the transfer of records to the
Archives; and assisting with outreach initiatives such as presentations, exhibitions, and social media. In
the future, this position will also be responsible for all aspects of the education programming of the
Sidney Museum including development, implementation and maintenance of in-house, and outreach
programs for children as well as adults. This will include: liaising with teachers and the community
regarding educational programming; developing curriculum-based educational programs and activities
that utilize and feature aspects of the Museum’s permanent collection (object and archival, including
digitized resources) for a variety of age groups; developing programs utilizing the Museum’s collections
that can be offered onsite in a classroom setting by either Museum staff or classroom teacher; and
delivering the developed programming and activities to school classes visiting the Museum. In both
departments, this position will oversee and support a number of volunteers, who will assist in reaching
these goals.</div><div><b><br></b></div><div><b>Qualifications, Knowledge and Skills:</b> </div><div>• A graduate of a recognised Master’s Program in Archival Studies, Library Science, Museum
Studies or equivalent in regards to background, training and experience in the archival field; </div><div>• the ability to work on one’s own and as part of a team; </div><div>• familiarity with electronic archival databases and finding aids; </div><div>• proficiency in Rules of Archival Description; </div><div>• excellent written communication, including ability to write archival descriptions, lesson
plans/guides for activities; </div><div>• good presentation and public speaking skills and experience; </div><div>• strong abilities in time management, memorization, organization, and problem solving; </div><div>• experience in, or willingness to learn, new educational techniques and methodologies;</div><div>• a willingness to adhere to health and safety standards; </div><div>• experience working with volunteers an asset; </div><div>• knowledge of local history an asset.<br></div><div><br></div><div><b>Eligibility Criteria:</b> </div><div>• be a Canadian citizen, permanent resident, or person to whom refugee protection has been
conferred under the Immigration and Refugee Protection Act for the duration of the employment; </div><div>• have a valid Social Insurance Number at the start of employment and be legally entitled to work
in Canada in accordance with relevant provincial legislation and regulations.<br></div><div><br></div><div>This position is considered a position of trust, and the successful candidate will be required to have a
police information check as a condition of employment (Not required as part of the application process). </div><div>We appreciate all applications; however, only short-listed candidates will be contacted. </div><div><br></div><div><b>TO APPLY:</b> Please submit a cover letter and resume (in PDF format:
lastname_firstname_aaedapplication.pdf) by 1 September 2020 with the subject heading: “Assistant
Archivist/Education Programmer Application”. </div><div>Peter Garnham, Executive Director
<a href="mailto:info@sidneymuseum.ca">info@sidneymuseum.ca</a>  <br></div><div><div dir="ltr" class="gmail_signature" data-smartmail="gmail_signature"><div dir="ltr"><br></div><div dir="ltr"><br></div><div>Best,</div><div><br></div><div>Alyssa Gerwing</div><div>Assistant Director</div><div>Sidney Museum</div><div><br></div></div></div></div>